Onze diensten
Een aanpak op jouw maat
Hr-advies & organisatieontwikkeling
Gaat je onderneming door een periode van groei of verandering, worstel je met uitstroom of heb je net moeite om medewerkers te rekruteren of hun betrokkenheid te vergroten? En zie je door de bomen het bos niet meer? We wijzen je graag de weg en bouwen samen met jou aan een hr-strategie die jouw organisatie wendbaar(der) maakt en laat groeien.
Want dankzij een solide personeelsbeleid verbeter je niet alleen je instroom, je vergroot ook de retentie van je medewerkers en je maakt je bedrijf futureproof.
Assessment & development center
Talent identificeren én ontwikkelen een kunst? Dat klopt! Daarom helpen we jouw organisatie om de competenties, het potentieel, de sterktes, de ontwikkelpunten, de motivatie en de ambitie van jouw toekomstige of huidige medewerkers helder in kaart te brengen. En dat doen we op een objectieve manier dankzij assessment & development centers.
Met behulp van sterke methodieken verbeter en versterk je de groei van jouw organisatie en bouw je verder aan de toekomst met medewerkers die het beste van zichzelf willen en durven geven.
Training & coaching
Pure kennisoverdracht is passé. Onze specialisten organiseren impactvolle trainingen en opleidingen die praktische inzichten geven en het potentieel van jouw medewerkers vergroten, zodat ze elke dag een stapje verder staan. Daarom werken we rond gedragsverandering en bekijken we, vanuit een helikopterview, de professionele omgeving waarin bepaalde (nieuwe) inzichten een plek moeten krijgen.
Dankzij die aanpak centraliseer je je opleidingsbeleid op een efficiënte manier en optimaliseer je je resultaten.
Want medewerkers die de juiste kennis en mindset in hun rugzak hebben, tillen jouw organisatie naar een hoger niveau.
Outplacement
Of het nu om een herstructurering, faillissement of individueel ontslag gaat… Een medewerker laten gaan is nooit makkelijk. Dankzij de begeleiding van Hura, expert in outplacement en onderdeel van ITZU, zetten werknemers de juiste stappen naar een nieuwe, professionele uitdaging. We ondersteunen op praktisch vlak, maar we helpen ook bij de verwerking van het ontslag.
Door in te zetten op professionele outplacement buig je een moeilijke situatie om naar een win-win, voor je bedrijf én je ex-medewerker.
Subsidieadvies
Je medewerkers opleiden? Dat is een win-win, want voor tal van opleidingen heb je als organisatie recht op subsidies. Onze ITZU-adviseurs maken je graag wegwijs in het subsidie-aanbod van de overheid, zodat jouw bedrijf krijgt waar het recht op heeft.
Loopbaanbegeleiding
Op een bepaald moment in je loopbaan kan je het gevoel hebben dat plots niet meer alle puzzelstukjes in elkaar passen. Je krijgt steeds minder energie van je job, omdat je talenten onvoldoende aan bod komen bijvoorbeeld. Of je wilt net iets helemaal anders, maar je hebt geen idee wat.
Kortom: je hebt een heleboel vragen, maar je vindt bitter weinig antwoorden. Een loopbaanbegeleider is jouw persoonlijke klankbord en zet je weer op het juiste pad dankzij een individueel traject op maat.