Over deze job

Sta je te popelen voor een nieuw avontuur in sales? Als Business Development Manager zet je de koers voor commercieel succes uit terwijl je samenwerkt...

Sta je te popelen voor een nieuw avontuur in sales? Als Business Development Manager zet je de koers voor commercieel succes uit terwijl je samenwerkt met een team vol passie en toewijding.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Zorgen voor de uitbouw van de klantenportefeuille door actieve prospectie en face-to-face bezoeken/videocalls.
  • Werken aan de vergroting van het...
  • Zorgen voor de uitbouw van de klantenportefeuille door actieve prospectie en face-to-face bezoeken/videocalls.
  • Werken aan de vergroting van het marktaandeel bij deze klanten.
  • De sales strategie vooruit trekken en initiatief nemen om zelf commerciële acties uit te werken en op te volgen.
  • Aan netwerken doen en vertegenwoordigen op (virtuele) events, webinars en infosessies.
  • Zorgen voor de opmaak en opvolging van offertes.
  • Bewaken van een correcte implementatie van de afspraken met klanten door verbindingen te leggen met andere afdelingen.
  • Op de hoogte blijven van de relevante sociale wetgeving zodat professioneel advies aan klanten altijd onderbouwd is.

Kwalificaties

  • Een goed gevoel voor humor en een voorliefde voor lachen zijn belangrijk voor jou. We nemen onze klanten serieus, maar onszelf niet te veel.
  • Ervaring...
  • Een goed gevoel voor humor en een voorliefde voor lachen zijn belangrijk voor jou. We nemen onze klanten serieus, maar onszelf niet te veel.
  • Ervaring in de uitzend- of payrollsector is essentieel, samen met een basiskennis van de relevante sociale wetgeving met betrekking tot payrolling/uitzendarbeid.
  • Kennis van of affiniteit met de artistieke sector (film, tv, theater, muziek, enz.) is een duidelijk pluspunt.
  • Het zoeken naar nieuwe klanten en samenwerkingsmogelijkheden geeft je energie.
  • Je bent resultaatgericht en hebt een planmatige aanpak.
  • Het vinden en opvolgen van leads is iets waar je bedreven in bent.
  • Je beschikt over veel commerciële flair en hebt sterke communicatieve vaardigheden.
  • Minimaal een eerste werkervaring in een salesgerelateerde functie is vereist.
  • Communicatief sterk zijn en overtuigingskracht hebben zijn essentieel.
  • Je kunt een waardevolle gesprekspartner zijn voor jouw klanten.
  • Initiatief tonen en 'outside the box' denken schrikken je niet af.
  • Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken is belangrijk.
  • Je voelt je thuis in een zelfsturend team waar veel eigen verantwoordelijkheid wordt verwacht.
  • Uitstekende kennis van het Nederlands en Frans, samen met praktische kennis van het Engels, is vereist.


Ontwikkeling en groei

  • Uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid in een groeiende omgeving.
  • Ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
  • Warme bedrijfscultuur waar...
  • Uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid in een groeiende omgeving.
  • Ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
  • Warme bedrijfscultuur waar collega's elkaar ondersteunen.
  • Motiverend salaris.
  • Uitgebreid pakket aan extralegale voordelen.
  • Bedrijfswagen (EV) inclusief laadkaart.
  • Mogelijkheid voor voltijds (38u) of bespreekbare deeltijdse (4/5e) betrekking.
  • 20 wettelijke verlofdagen, plus 7 extralegale verlofdagen per jaar.

Diversiteit en inclusie zijn belangrijk voor ons. Onze vacatures staan dan ook open voor iedereen, ongeacht leeftijd, gender of afkomst. Samen gaan we op zoek naar de ideale jobmatch.

Solliciteer nu

Vul uw gegevens in
Upload bestand...
Slechts één bestand.
10 MB limiet.
Toegestane types: pdf, doc, docx, odt.
Upload bestand...
Slechts één bestand.
10 MB limiet.
Toegestane types: pdf, doc, docx, odt.

De volgende stap in je carrière bespreken?

Nathalie
Van Geert
Talent Matcher

Ontvang je graag de ITZU-nieuwsbrief?

Blijf op de hoogte